Branding

Branding

Progetto di pitch, selezionata proposta alternativa

People Tech Forum
Brand Identity

Cliente People Tech Forum
Ruolo Brand Identity Designer
Anno 2026
Categoria Branding
People Tech Forum, Cover

Contesto

People Tech Forum è un evento dedicato all'innovazione HR e tech, in programma a Bologna nell'ottobre 2026. Il brief era completamente libero: nessuna identità pre-esistente, nessun vincolo stilistico. La direzione creativa era da costruire da zero.

Il formato dell'evento, rivolto a professionisti HR, team leader e innovatori d'impresa, richiedeva un sistema visivo capace di comunicare autorevolezza e apertura al tempo stesso: niente di troppo istituzionale, niente di troppo informale.

Il problema

Il panorama degli eventi tech in Italia è affollato di identità che si assomigliano: blu corporate, font geometrici, poco carattere. L'obiettivo era costruire un sistema visivo distintivo nel settore, senza scivolare nell'estetica "startup" già vista ovunque.

La sfida era trovare un equilibrio preciso: un'identità abbastanza forte da reggere su un palco e abbastanza flessibile da funzionare su badge, rollup, materiali digitali e post social. Un sistema, non un logo.

Il mio ruolo

Ideazione e sviluppo dell'intero sistema: logo, palette, font system, applicazioni su materiali fisici e digitali.

Ho lavorato in autonomia su tutte le fasi: dal concept iniziale alla costruzione del brandbook finale, passando per la selezione tipografica, la costruzione della griglia modulare del logo e il testing su applicazioni reali.


Il processo

Logo

Il logo del People Tech Forum rappresenta un sistema connesso tra persone e tecnologia. Le forme blu fluide identificano il flusso di conoscenza e collaborazione, mentre il tracciato interno richiama un circuito digitale, simbolo dell'infrastruttura tecnologica sottostante. I nodi magenta rappresentano i partecipanti e gli stakeholder dell'ecosistema.

Il gradiente dal blu al viola introduce un senso di evoluzione e dinamismo, evitando un'identità statica. L'insieme comunica un evento strutturato, tecnologico e orientato alla connessione tra professionisti e innovazione.

Il logo è costruito su una griglia modulare che garantisce proporzione ed equilibrio. Le forme derivano da circonferenze e punti di tangenza coerenti, assicurando continuità fluida e precisione geometrica. Questo sistema costruttivo rende il marchio scalabile, leggibile e riproducibile su qualsiasi supporto.

Logo principale, People Tech Forum
Logo magenta, People Tech Forum
Logo blu, People Tech Forum
Logo viola, People Tech Forum
Logo  negativo 1, People Tech Forum
Logo  negativo 2, People Tech Forum

Palette

Per la palette ho scelto un sistema a tre colori principali: blu elettrico, magenta e viola tech. La triade è costruita per essere riconoscibile anche in motion e per tenere su supporti molto diversi tra loro: proiezione su schermo, stampa offset, segnaletica ambientale.

Due toni neutri, antracite e grigio caldo, completano il sistema per tutti i contesti editoriali e digitali dove i colori primari risulterebbero eccessivi. Questa gerarchia cromatica evita sovraccarico visivo mantenendo coerenza di sistema.

Blu, People Tech Forum Magenta, People Tech Forum Viola, People Tech Forum
Antracite, People Tech Forum Grigio, People Tech Forum

Tipografia

Sul fronte tipografico ho separato nettamente i ruoli. Xeroda, un carattere distintivo e proprietario, è riservato esclusivamente al logo: garantisce unicità e non entra mai in competizione con i testi di sistema.

Alexandria copre tutti gli altri contesti: titoli, didascalie, interfacce, materiali editoriali. È un carattere con personalità ma ad alta leggibilità anche a dimensioni ridotte, adatto sia al print che al digital.

La gerarchia tipografica è costruita su tre livelli di peso (Regular, Medium, Bold) che permettono di strutturare informazioni complesse senza ricorrere a font aggiuntivi.

Sistema tipografico, People Tech Forum

Applicazioni

Una volta definito il sistema base, l'ho esteso a un set di applicazioni reali per verificarne la tenuta su materiali e formati molto diversi. Il test più importante per un'identità di evento è la coerenza tra scala grande (palco, segnaletica) e scala piccola (badge, materiale cartaceo).

Ogni applicazione è stata progettata rispettando le regole del brand system: proporzioni del logo, palette cromatica, gerarchia tipografica. Il risultato è un'identità che funziona su tutti i touchpoint senza perdere riconoscibilità.

Badge, People Tech Forum
Borracce, People Tech Forum
Flyer, People Tech Forum
Rollup, People Tech Forum
Segnaletica, People Tech Forum

Social

Il sistema è stato esteso anche alle applicazioni digitali. Tre template per i post LinkedIn dell'evento, costruiti rispettando la palette e la gerarchia tipografica del brand system.

Ogni template è progettato per essere riutilizzabile e adattabile a contenuti diversi (speaker announcement, agenda, highlights) mantenendo riconoscibilità immediata nel feed.

Post LinkedIn 1, People Tech Forum Post LinkedIn 2, People Tech Forum Post LinkedIn 3, People Tech Forum

Il risultato

Un sistema di identità completo, documentato in un brandbook di 20 pagine: logo in tutte le versioni, palette primaria e ausiliaria, font system con gerarchia d'uso, e applicazioni su materiali fisici e digitali testate e pronte.

Per la direzione finale dell'evento è stata selezionata una proposta alternativa, una scelta legittima tra più direzioni valide messe a confronto durante la fase di pitch.

Il progetto resta un esempio completo del processo: dal concept iniziale alla costruzione modulare del logo, dallo sviluppo del sistema cromatico alla verifica su applicazioni reali di scala e formato diversi.

Prossimo progetto

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